开展应急救护培训，提升员工自救互救能力。为进一步增强员工应急处置能力，公司在“安全生产月”期间组织开展全员应急知识安全培训。活动邀请河北省应急协会吴黄全讲师讲解了心肺复苏术、海姆立克急救法和外伤包扎等三方面紧急救护知识，并在现场采取互动形式对心肺复苏、包扎、止血等进行实操演练、手把手向参培人员传授急救手法和注意事项。讲座后，现场进行了感冒发烧、头颈肩牙腰足痛、心脑血管疾病等常见的中医急救和保健知识的探讨交流， 进一步加强员工安全急救知识的掌握，将安全培训氛围推向高潮。

开展宣传教育，提高安全意识。6月16日，公司系统企业积极参加各市区“安全生产月”集中宣传咨询活动。在活动现场，各企业工作人员以“人人讲安全、个个会应急—畅通生命通道”为主题，通过设置咨询台、摆放展板、发放宣传资料等方式，向群众宣传畅通安全通道、安全生产、气象防灾减灾、应急避险等安全常识，引导群众树牢安全生产意识、安全防范意识，增强处险及自救互救能力。按照“五进”要求，系统企业积极开展安全生产宣传活动，深入社区、深入企业、深入广场，一同营造全社会讲安全、学应急的浓厚氛围，携手共创区域安全生产的新局面，彰显国有企业的社会责任和担当。

开展安全大检查，消除安全隐患。为进一步增强职工安全生产意识提高隐患排查治理能力，有效防范和坚决遏制事故发生，公司组织系统企业开展了安全生产隐患排查整治活动。对于排查出的隐患问题，落实整改责任，能够整改的应立行立改，对于短时难以消除的隐患因素，将风险通知各相关方，制定和完善应急处置预案，并实施有效的风险临时管控方案，落实管控责任，降低隐患风险。

开展“逢查必考”知识及重大事故隐患判定标准专题培训。为贯彻落实集团公司治本攻坚三年行动相关工作要求，公司系统开展“重大事故隐患判定标准”专题教育学习培训活动。重点对所涉及各个领域，进行了重大事故隐患判定标准解读分析，并通过剖析典型事故案例，侧重重大事故隐患的现场判定方法和防控措施，夯实了员工安全知识基础，强化了安全理念及坚守安全“红线”意识，增强了消减重大安全风险、消除重大事故隐患的积极性和主动性。

以“学”筑防，以“练”备战。公司系统通过开展“安全生产月”系列活动，进一步增强了全体员工的安全防范意识，提升了处置突发事件的应急反应能力，提高了自我保护能力和自我救援能力，真正做到“人人讲安全、个个会应急”，为安全生产保驾护航。